检索结果相关分组
- 职工关注点应是领导着眼点
- 作者：暂无 来源：中国铁道建筑报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：职工关注点应是领导着眼点
- 组织形式应是领导活动的基本要素
- 作者：刘关林 来源：领导科学杂志 年份：1987 文献类型 ：期刊文章 关键词： 领导活动 组织形式 被领导者 基本要素 领导科学 客观环境 三要素 奋斗目标 活动要素 社会成员
- 描述：第一,只有通过一定的组织形式,社会成员才能按一定的目标、任务和一定的规则、程序编排起来,形成统一的整体并产生领导者,被领导者及其关系;离开一定的组织,社会成员之间无所谓领导者与被领导者。现代社会虽有未建组织之前就根据一定的目标先任命领导者之事,但这只是名义上的领导者,只有当组织实体产生之后并有了相应的被领导者,才成为名实相符的领导者。第二,只有通过一定的组织形式,领导者与被领导者才能沟通联系,形成共同的奋斗目标即群体目标。第三,只有通过一定的组织形式,领导者
- 领导,请提防“精神贿赂”
- 作者：晓凤 来源：党员干部之友 年份：2002 文献类型 ：期刊文章 关键词： 精神贿赂 领导干部 经济贿赂 综合治理 危害 反腐倡廉 麻痹 讨好 市委书记 王安石
- 描述：所谓“精神贿赂”,是指一些人想方设法从精神上取悦、讨好领导干部,在精神上麻痹直至击倒领导干部,以达到自己不可告人的目的。“精神贿赂”是一支射向为官掌权者的暗箭,和“经济贿赂”相比,其危害不小,治理却更难面对“精神贿赂”不断蔓延的趋势,对其实行综合治理和有效打击己是当务之急。
- 领导文化应是廉政文化的重要内涵
- 作者：唐伟年 来源：金陵瞭望 年份：2010 文献类型 ：期刊文章 关键词： 廉政文化建设 廉政文化建设 领导文化 领导文化 内涵 内涵 文化的作用 文化的作用 定义分类 定义分类 领导干部 领导干部 文化作用 文化作用 概念 概念
- 描述：的特殊功能。
- 听取不同意见应是领导必修课
- 作者：暂无 来源：协商论坛 年份：2012 文献类型 ：期刊文章 关键词： 不同意见 领导者 必修课 文史研究馆 温家宝总理 国务院 中南海 批评性
- 描述：日前，温家宝总理在中南海向新聘任的国务院参事和中央文史研究馆馆员颁发聘书并座谈时强调，领导者应有听取和包容不同意见的雅量，不要轻易把不同意见说成噪音、杂音，而应善于从不同声音特别是批评性意见中汲取智慧。
- 垄断企业应是最具责任感的企业公民
- 作者：暂无 来源：当代生活报 年份：2014 文献类型 ：报纸
- 描述：垄断企业应是最具责任感的企业公民
- 人力资源部门应是企业中企业
- 作者：王占 来源：中国人事报 年份：2014 文献类型 ：报纸 关键词： 人力资源部门 人力资源成本 副总裁 业务部门 董事会 员工 期望值 企业内部 跨国公司 管理层
- 描述：人力资源部门应是企业中企业
- 李浩：替企业管“福利”
- 作者：暂无 来源：江苏商报 年份：2011 文献类型 ：报纸
- 描述：公司，仅仅用了7年 今年4月份，在国际外包专业协会（IAOP）最新公布的2010年度“全球外包企业10
- 当好企业的“参谋”
- 作者：暂无 来源：漯河日报 年份：2013 文献类型 ：报纸
- 描述：本报记者周鹤琦在“百名专家人才服务百家企业”活动中，市发改委规划改革科科长李纪被委派到河南倍佳润滑科技股份有限公司（以下简称倍佳科技）开展服务工作。半年多来，李纪发挥专业特长，帮助企业破解发展难题
- 王英奎：企业的“110”
- 作者：李飒 来源：铁岭日报 年份：2012 文献类型 ：报纸
- 描述：上接1版 企业家联谊会成了企业“110”指挥平台 2007年王英奎担任清河区政协副主席后，发现政协委员中有一大部分是企业家，而这些企业家互不熟悉，有一部分企业还需要到外地寻找销路和合作伙伴