检索结果相关分组
按文献类别分组
期刊文章
(7738)
报纸
(810)
学位论文
(174)
图书
(168)
会议论文
(42)
按栏目分组
历史名人
(8843)
地方文献
(43)
红色文化
(19)
宗教集要
(13)
地方风物
(5)
才乡教育
(4)
文化溯源
(3)
非遗保护
(2)
按年份分组
2013
(450)
2011
(536)
2010
(542)
2003
(267)
1991
(99)
1989
(113)
1987
(148)
1986
(178)
1984
(112)
1974
(102)
按来源分组
河南大学学报(社会科学版)
(15)
当代传播
(5)
松辽学刊(社会科学版)
(4)
河南大学学报(哲学社会科学版)
(4)
西藏民族学院学报
(2)
中国医疗保险
(1)
中小学教育管理
(1)
九江师专学报
(1)
中华活页文选:小学版
(1)
新疆大学学报(哲学人文社会科学版)
(1)
相关搜索词
司马光
王安石变法
答司马谏议书
王安石
妻子
古代文学
城镇职工
君子
社会经济改革
礼乐
孔子
大地主
古文运动
参知政事
书
财政困难
太皇太后
名声
太学
古典散文
《乌江亭》
《题齐安驿》
三皈依
古诗
两面派
历史风云
基本观点
力量
兴亡之感
首页
>
根据【检索词:王安石《言事书》与司马光的《论财利疏》】搜索到相关结果
8843
条
Atmel利用科
利
登的ASL3000RFTM无线测试系统实
作者:
暂无
来源:
半导体技术
年份:
2005
文献类型 :
期刊文章
关键词:
无线测试
ASL3000
测试效率
WLAN
测试解决方案
无线器件
测试成本
分支机构
团队
工程开发
描述:
N器件市场提供了关键的节约测试成本的解决方案。
矽格定购了多台科
利
登Sapphire测试系统
作者:
暂无
来源:
电子工业专用设备
年份:
2005
文献类型 :
期刊文章
描述:
测试与封装外包市场的增长。
无声巧破有声案:王英
利
与他的声纹世界
作者:
张兴翠
来源:
警界科海
年份:
2003
文献类型 :
期刊文章
关键词:
王英
利
刑事技术
声纹鉴定
声纹技术
描述:
无声巧破有声案:王英
利
与他的声纹世界
京元电子购买多台科
利
登Sapphire系统
作者:
暂无
来源:
电子测试(新电子)
年份:
2005
文献类型 :
期刊文章
关键词:
购买
客户
量产
节约
有限公司
电子
吞吐量
测试成本
测试系统
描述:
科
利
登系统有限公司近日宣布京元电子有限公司(KYEC)已经购买了多台Sapphire测试系统。京元将使用Sapphire提高其高量产测试的吞吐量,为客户节约了测试成本。
布
利
登公司开创选矿、控制、通讯新技术
作者:
R.J.M.威利
张光烈
来源:
矿业工程
年份:
1991
文献类型 :
期刊文章
关键词:
选矿厂
信息系统
自磨机
浮选柱
黄铁矿
矿山开发
高梯度磁选
冶炼厂
金属矿山
通讯
描述:
布
利
登(Boliden)矿物公司在瑞典经营16座贱金属和贵金属矿山、6座选矿厂和1座铜铅冶炼厂。该公司在采矿及选矿技术领域中始终是一个富有革新精神的公司,它为自身需要而开发的新方法、新工艺和新设备
布
利
登公司的分层充填采矿法
作者:
杨培章
来源:
矿业工程
年份:
1983
文献类型 :
期刊文章
关键词:
分层充填采矿法
采矿方法
电动铲运机
生产率
下向分层充填法
液压凿岩机
天井钻机
矿山生产
充填体
溜矿井
描述:
该公司根据地层条件,主要采用了三种分层充填采矿法,人·班生产率高达30吨。分层充填采矿法是随着诸如天井钻机、电动液压凿岩机和最近的电动铲运机等设备的发展而发展起来的。
电动铲运机在布
利
登矿山得到了肯定
作者:
汪光烈
来源:
矿业工程
年份:
1982
文献类型 :
期刊文章
关键词:
电动铲运机
柴油铲运机
矿山
拉斯克
试验期
无轨采矿
充填采矿法
长期试验
采矿条件
两种类型
描述:
电动铲运机试验成功了。布
利
登矿物公司(Boliden Mineral's)的霍恩特拉斯克(Horntr(?)sk)矿山,其生产采场使用Wagner EST-5B型铲运机,标志着电动铲运机的长期试验已
美国
利
登公司试验激光陀螺惯性系统
作者:
暂无
来源:
国际航空
年份:
1982
文献类型 :
期刊文章
描述:
美国
利
登公司试验激光陀螺惯性系统
专访超长寿命荧光灯发明人徐春
利
先生
作者:
暂无
来源:
中国科技纵横
年份:
2012
文献类型 :
期刊文章
关键词:
荧光灯
超长寿命
发明人
对比试验
T5灯管
专利产品
飞利浦
名牌产品
描述:
76小时(15天16小时67680次)后不亮了,而且没有发现两端发黑现象。
海航接班人的人生观应是生有所
利
,死有所退
作者:
黄烁
来源:
商业周刊
年份:
2013
文献类型 :
期刊文章
关键词:
接班人
人生观
最高管理层
新老交替
年轻人
描述:
要培训一个接班人的队伍、阶层,不光是一个人 实现最高管理层的新老交替,让三十几岁的年轻人进入最高层
首页
上一页
224
225
226
227
228
229
230
231
232
下一页
尾页