检索结果相关分组
- 谁应是企业文化建设的主管
- 作者：黄德陶 来源：深圳特区报 年份：1995 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业文化 管理
- 描述：谁应是企业文化建设的主管
- 班主任应是学生的良师和益友
- 作者：韩波 来源：科技风 年份：2008 文献类型 ：期刊文章 关键词： 班主任 班主任 大学生 大学生 管理 管理
- 描述：文章以一个大学班主任的视角,从了解学生、理解学生和包容、帮助学生的过程中总结工作经验。不断调整大学中班主任的角色定位,提升和充实自己的思想内涵。铲平年龄间的代沟,认真地做学生们的良师和益友。
- 大器晚成——记山东三株实业有限公司总裁吴炳新
- 作者：暂无 来源：中国保健营养 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 山东三株实业有限公司 吴炳新 管理 民营企业家
- 描述：几年的事:年近花甲创造了三株公司的奇迹。
- 浅析沪昆高铁黄鹤堡隧道安全管理模式
- 作者：凌涛 王卫军 何英明 来源：建筑安全 年份：2013 文献类型 ：期刊文章 关键词： 隧道 安全 管理
- 描述：论文分析了近年来隧道施工过程中事故发生的一些主要原因,根据安全管理学中的“3E”对策从技术、教育和管理三个方面针对沪昆高铁黄鹤堡隧道施工中可能出现的事故提出有效的安全管理方法,达到了安全、高效施工
- 经济强市也应是文化强市:浅谈文化馆设施与事业发展
- 作者：李爱民 来源：研究与辅导 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 文化馆 设施 文化工作 管理
- 描述：经济强市也应是文化强市:浅谈文化馆设施与事业发展
- 资本收益最大化不应是国企的追逐目标--认清国企社会职能理顺
- 作者：沈伟 来源：中国改革 年份：1997 文献类型 ：期刊文章 关键词： 国有企业 体制改革 资本收益最大化 社会职能
- 描述：资本收益最大化不应是国企的追逐目标———认清国企社会职能理顺思路分类改革●沈伟国企改革的思路尚需进一步理清国有企业改革进行了许多年，然而收效甚微。特别是１９９６年上半年，国有企业的亏损超过盈利，表明国有企业作为一个整体不但不能赚钱，而且还消耗了其它经...
- 企业中的王安石
- 作者：宋波 来源：知识经济 年份：2001 文献类型 ：期刊文章 关键词： 企业经营 体制改革 人事管理 经营者
- 描述：定着它们的生死存亡。然而,也就是这变化,或许让它变得更强,或许,就是它灭亡的开始…… 但生命绝不能一成不变,因为没有别的选择! 生活中的变革者,是一位披荆斩棘的探路人,是一位冲出重围的勇士,是一位跳出思维旧路的智者。无论他们前面是坟墓还是花环,他们都值得歌颂,值得尊重,因为他们发现了现有的问题,而且他们着手想去改善,他们或许搭建着让生命强盛的阶梯。 无疑,他们是优秀的。 让我们珍爱生命里的变革,不要责怪,不要埋怨…… 将变革的一角放在这里,只希望你能明眼,你能善待……
- 社会主义市场经济体制应是对传统计划经济体制的扬弃
- 作者：丁元 来源：工业工程 年份：1996 文献类型 ：期刊文章 关键词： 市场经济 计划经济 体制改革
- 描述：社会主义市场经济体制应当是抛弃传统体制的弊端，诸如：政企不分、忽视商品生产和价值规律的作用等，而对计划经济体制中，公有制的主体地位，国家对经济发展的计划性，则应继续予以巩固和加强